聚焦“国之大者” 贡献真知良策
2024-05-23 【 字体:大 中 小 】

“加强高校人才培养顶层设计”“强化职业技能提升工作”“引导企业主动参与教育治理”……7日下午,北京鸿府大厦二层会议室内,一场界别协商会议热烈进行。
围绕“深化高校育人模式改革,提高人才自主培养能力”议题,全国政协无党派人士界委员和来自教育部、科技部、人力资源和社会保障部的相关负责人面对面深入交流。
“目前,高校与企业共同推进产教融合的机制还不够健全,长期合作渠道仍不够畅通。”会议现场,西南交通大学副校长周仲荣委员开门见山,“建议构建成熟稳定的产教融合机制,推动教育界和产业界深度合作,强化学生的工程实践与创新能力培养……”
针对这个问题,教育部副部长陈杰率先回应:“促进产学研协同育人,委员们的意见建议和我们的工作重点高度契合,听了很受启发。教育部将专题研究、充分吸纳大家的建议,把各项工作落实落细。”
从全国政协十三届二次会议开始,每年全国政协全体会议期间都会召开界别协商会议。这是具有政协特色的一种协商议政形式。
7日下午,共有8场界别协商会议在不同驻地同步举行,委员们分别就本界别关心的议题建言献策。30位中央和国家机关有关单位的负责同志参会,听取委员意见建议,通报有关情况,并与委员协商交流。
推动教育、科技、人才一体发展,是今年多个界别委员们热议的话题。在民进界别协商会议上,与会的相关部委负责人专注聆听,不时低头记录。
如何提升企业创新能力?中国工程院院士许唯临委员建议:一方面,对大型企业、科技创新型企业,通过企业自建、校企联聘联建等方式强化创新队伍实力;另一方面,针对中小企业、科技创新底子薄的企业,探索构建科技特派员机制,加强其与科研单位的联系。

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